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【活动集团】充分发挥党员模范带头作用，全面提高人才队伍素质

发布时间： 2020-07-08

　　为深入贯彻落实学习王书记“七一”党课讲话精神，着眼于活动集团工作实际，明确新形势下合格党员的工作任务，充分调动党员干部的工作积极性，树立良好的工作作风，发挥党员先锋引领作用。7月6日下午，6766平台活动集团组织召开“学习型企业工作”学习会。活动集团总部全体人员参加活动。 

　　在此次学习会上，党员干部依次分享自己对行业、岗位的理解认识，就如何全面提升自身综合素质等方面进行踊跃发言。通过对经典项目的深度剖析，对案例成功经验的解读，对优秀企业的闪光点的挖掘，生动具体地对照自身找差距，就如何借鉴吸收成功案例，就如何总结自身学习不断升华进行了全面阐述。 

　　党支部书记张继光指出，人才发展必须主动适应国家经济社会发展需要，始终坚持党对人才工作的领导，牢牢把握党管人才重要原则。系统推进人才强企战略，一方面要把优秀人才集聚到企业工作中来，服务党和企业发展。另一方面要加强企业内部员工的自身工作、素质提升。充分发挥国企党建独特优势，以党建为平台，强化思想，树立典型，共建人才队伍。把党员培养成骨干，把骨干发展成党员。坚持党建引领，树立强烈的人才意识，紧紧围绕基层工作重心，结合上级党委工作安排，通过先进表彰、廉洁教育、全员学习、交流座谈等一系列活动，树立典型，表彰先进，不断激发党员干事的热情，在过程中注重各领域优秀骨干的培养和储备，着力为党员队伍吸纳众多高素质、高能力的人才。作为党员干部要高标准、严要求、认真履行职责，不断提高自身综合素质，增强为企业服务、体现自身价值的本领。用实际行动支持集团工作，用责任、忠诚、精细和执行力推动活动集团科学高速发展。（孙保安 供稿） 

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